成都哪里可以学习执业医师培训

医师资格证和医师执业证只是你可以从业的资格证，不是职称证书，所以，并不作为涨工资的条件。如果单位同意聘用，同意涨工资，那是单位做主的事儿。

只有通过人事部门的那个卫生专业技术证书（也就是职称证书），才是关系到工资定级的关键。也就是那个能表明你的身份的证书，医士、医师、主治医师、副主任医师、主任医师，这个分级应该知道吧！

即使你有了职称证书，单位是否聘用你，也是单位的事儿，他不聘用，也是白搭。

证书齐全、专业技术过硬，可以跳槽，需要人才的地方还是很多的！

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我不知道你现在的学校是什么类型，如果不是很好，找工作的时候没有什么优势，那你也可以考研。现在考研建议你考辅助科室的研究生，比如B 超，CT，MRI。现在临床科室的研究生太多，出来之后也很难找工作，而且现在的医疗环境不是很好，搞临床很辛苦，天天和病人吵架，很没有意思。而这些辅助科室工作环境好，待遇很不错，关键是现在还比较好找工作，因为现在很多医院正在充实自己的诊断能力，加强这些科室的建设，所以就有机会。
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1、内科专业；

2、外科专业；

3、妇产科专业；

4、儿科专业；

5、眼耳鼻咽喉科专业；

6、皮肤病与性病专业；

7、精神卫生专业；

8、职业病专业；

9、医学影像和放射治疗专业；

10、医学检验、病理专业；

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1。教育讲师或培训

对于有一定临床经验的医生来说，临床教学和研究是绝对必要的，所以他们在带实习生的过程中通常会有一些教学经验。因此，医生离开医院后，可以选择申请高校教师从事医学教育。

2。医药公司经理、监事、代表

目前，市场上很多制药公司或咨询公司提供的职位都需要具备临床医学背景，这对离开医院的医生来说当然不是问题。医生可以根据自己的条件和意愿提出申请。由于需要一定程度的专业精神，这类职位的薪酬相对较高。

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