火星时代的室内设计课程是极好的课程之一。本课程专为家装设计师、室内设计师、工装设计师、家居设计师、软装设计师等职位而设。随着工业的不断发展和变化，火星时代的进程每季都在更新和调整。在火星时代，我们增加了寄宿家庭设计的阶段性课程。
火星时代99%学员的室内设计专业与密切相关。据了解，火星时代的每一位学生入学后都能享受到完美的职业服务。从编辑、写作到模拟面试，都会有专门的就业老师为学生把关，分享面试经验。这些过程完成后，学生还可以参考专门的招聘会、企业研讨会，获取就业资源。
只有通过与专业室内设计师的不断沟通，才能听到其他设计师的成功经验，并根据自己的实际情况进行思考和改进。
与设计师沟通的方式有很多。其中，面授设计课程可能是最有效的方式。其他方式包括短期设计演讲、设计论坛、各种视听资料和媒体发布的文字资料，甚至是私下讨论或交流。
室内设计师的创意需要有实践和验证的机会，从而加深印象，在项目实践的同时保持与设计师的专业沟通，这是每个软装设计师探索自己专业方向、积累经验的重要过程。
室内设计师的发散性思维会产生很多创意，不断的创意闪点会被遗忘。只有项目实践才能使创意落地，使创意转化为能力。
室内设计人员除了工作之外，还需要进行大量的参观和调查： 1、需要参观考察各种室内设计项目，体验设计能量，分析设计理念，提高设计品位； 2、要求设计人员对产品材料市场、供应商工厂进行考察，熟悉材料和工艺特点，准确掌握产品价格，为深化方案积累产品材料； 3、要求设计师参观、体验各种文化、艺术、时尚元素的展示空间，积累概念方案材料； 4、要求设计人员走访同行业设计公司，直接与设计人员沟通，检查设计公司的设计过程和管理； 5、设计师需要经常练习基本技能，CAD/手绘/渲染/设置。
要想了解室内设计师的薪资待遇，首先我们来了解其薪资的计算方式。一般来说，室内设计师薪资计算方式为：室内设计师薪资=基本工资+设计提成+材料奖金。
高级室内设计师薪资水平（以上海为例）：
4.5K-6K 1.3%；6K-8K 7%；8K-10K 12%；10K-15K 21.7%；15K-20K 14%；20K-30K 30.1%；30K-50K 13%；
设计师项目提成：室内设计师的薪资是底薪+提成的计算方式，一般一个能够独立完成设计方案的设计师，提成的金额为工程款的2%-8%。所以接单越多，设计面积越大，收入越高。
室内设计师进阶途径：
从零基础一步步到设计专家,你与高级设计师的距离仅有三步；
一、刚入行（4000-6000），可从事助力设计师的工作；
二、一年以上工作经验（10000-15000），可从事室内表现设计师工作；
三、三年以上工作经验（15000-20000），可从事首席设计师工作。
火星时代于1994年出版国内zui早的 CG教材——《三维动画速成》，创办“火星人”品牌，成立“王琦电脑动画工作室”， 秉承“分享”的理念，毫无保留地把CG技术分享给更多人，开启了中国CG教育元年。火星时代教育是较早进入中国数字艺术领域的企业。25年来，火星时代教育携手众多国内外知名企业，大力培养数字艺术设计人才，共同推动了中国数字艺术创意产业的发展。
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室内设计理论：了解室内设计发展趋势,结合实例学习室内设计的基本方法、人体工程学和陈设等;学握室内设计的照明、色彩、家具、陈设等相关知识,结合人的行为,创造适怡的环境。
人体工程学原理：室内设计的风格与流派;室内设计原理,空间组织和界面处理以及室内光照色彩和材料选用。
室内手绘表现技法：绘图透视、手绘图表现技法、平面图、立面图、剖面图、施工节点图、采暖图、建筑图、室内设计程序、设计创意案制作。
彩铅技法表现：彩铅技法可以通过精细的排列组合使色彩层次过渡细腻、自然,从而达到逼真的效果;
马克笔技法表现：马克笔技法笔触明显、线条刚直、帅气,通过线面结合达到色彩关系的变化。
商业手绘表现：通过手绘的方式,表现展示空间、商业空间，为电脑效果图表现设计打下良好的基础。
“我们公司招聘的人员要求首先是沟通能力一定要强，目前大学生群体，行业经验可能不足，针对实际情况我们首先看重人品，第二是沟通能力，第三是学历。不论之前是否有行业经验，我们公司都会对新人进行为期一个月的培训，去了解企业文化、企业产品，才能更好地服务于大众。”
“本次来火星时代，直观的感受就是人才济济，专业性强，整体的素质和水平都比较高。目前我们已经录用多名火星学员，一名在设计岗，一名在施工管理岗位，因为在火星基础打的很好，无论学习能力，成长速度还是应用技能都表现比较好，相比于其他机构或学院派出身的学员，整体上我们对火星是满意度最高的。”
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