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成都即兴演讲培训

发布时间:2020-03-10 10:35:19 来源:成都卡耐基
  • 成都即兴演讲培训

    卡耐基演讲口才培训

    克服发言紧张、提升公众演说、沟通能力、重拾自信心!

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经济社会高速发展的今天,每一个职场人都需要职业化。员工的职业素养是企业竞争力的组成部分,是企业效能和企业价值的重要保证,也是企业各项工作能够贯彻落实、蒸蒸日上的根本基础。因此,培训提高员工的职业素养是企业经营管理工作中的一项重要内容。企业中、高层及基层管理人员的口语表达能力、沟通交流与会议总结发言的综合素质,是企业整体核心力量的体现。成都卡耐基为职场人士开设了职场口才培训,提升职场综合素质。

卡耐基专题课程

  • 魅力公众演说

    魅力公众演说,是云南卡耐基的精品课程,已经有六年的授课历史,老师有上千场的培训经验,它有克服上台恐惧,树立自信心,口才训练的基础,在于克服上台发言紧张增强逻辑思维能力,在不紧张的前提下做到逻辑清晰、思维敏捷。.

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    成都即兴演讲培训
  • 演说战狼班

    演说战狼班是云南卡耐基的精品课程,全方位打造企业老板,一对一私人辅导,小班制技能密训,私人定制,与导师同台演讲,针对性企业营销,全程指导,企业家招商,语言有力思路敏捷,你想成为演讲与口才的高手吗?.

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    成都即兴演讲培训
  • 人际沟通课程

    人际交往也称人际沟通,是指个体通过一定的语言、文字或肢体动作、表情等表达手段将某种信息传递给其他个体的过程。社会学将人际关系定义为人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。心理学将人际关系定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。

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    成都即兴演讲培训
  • 商务礼仪课程

    随着中国企业的竞争舞台一步步地扩大到了国际市场,为麾下的核心骨干人员开展专业化商务礼仪训练也变得越来越重要。本课程是基于国际化商务礼仪的高度,结合中国特有的文化与国情,按照日常企业常见的商务交往活动场景来展开讲解并训练。.

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    成都即兴演讲培训
  • 重生之旅

    正确认识自我,有效察觉和克服自身盲点;积极发掘潜在可能,理清自己的目标和方向;建立自信和勇气,增强个人魅力;掌握沟通技巧,增强个人沟通表达能力,正确有效进行沟通,提升管理能力和工作效能。

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  • 企业狼性团队打造

    课程充满智慧、勇气、慈悲、力量,致力于唤醒人们内在的力量,活出本质的天赋才华。激发人们心灵与物质平衡富足的创造。致力于培养一千位品质并重的心灵导师与企业教练,进入个人生命、家庭与企业,达到和谐生命、和谐家庭、和谐企业的圆融完整人生。

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成都当众讲话与人际交往课程内容

卡耐基口才学校《当众讲话与人际交往》课程的训练,有以下的几大特色:

1 解决当众讲话紧张问题,自信表现;

2 敢于突破自我树立自信,风采展示;

3 建立讲话条理性逻辑性,自如表达;

4 大量实践化专业式训练,快速提升;

5 大量事例讲解分析表达,丰富表达;

6 各种场合讲话逻辑公式,内容丰富;

7 企业面试竞聘述职汇报,全面展示;

8 领导领袖会议发言总结,风采展现;

卡耐基课程优势


成都演讲口才培训学校推荐

成都卡耐基是以口才培训为主的软实力培训教育品牌。他所面向的目标人群是成人和青少年,致力于为他们提供当众讲话、口才演讲、人际沟通、心理素质等方面的软素质教育。培训特色是以课程实践为主,结合理论技巧,多元化的教学方式。卡耐基的品牌培训服务机构已经遍布全国多个站点。自成立到现在,新励成覆盖的学员已经达到百万余人。
机构介绍

云南卡耐基文化传播有限公司--辛得勒国际商学院。成立于2012年3月12日,本公司长期致力于《魅力公众演说》《演说战狼班》《商务形体礼仪》《人际沟通》《幸福人生》《企业内训》《私人一对一辅导》《当众讲话》等课程。 本机构是西南地区首家上台体验式的培训机构,目前为止已帮助了数万家各行业大中小型企业,个人包括企业家、企业中高层干部、教师、导游、律师、公务员、博士、研究生、大学生、普通工薪阶层甚至家庭主妇等众多学员成功蜕变自己,克服发言紧张、提升公众演说能力、沟通能力、重拾自信心而重获新生。

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卡耐基师资

  • 颜永平导师

    国家二级心理咨询师; 孔子得意门生——复圣颜 回第83代孙...

  • 齐阳导师

    贵阳《魅力公众演说》授课导师,企业内训导师,教学经验丰富...

  • 赵志远导师

    重生之旅一、二阶段导师 企业内训专业导师 团队打造专业导师...

  • 胡魁如导师

    形体礼仪授课导师,商业主持导师,课程讲解具有独特魅力...

成都卡耐基口才培训学员感言

会演讲、会汇报的人,成功的机会多俩倍。话说得好,小则可以使人快乐,大则可以兴国,但把话说好不是一件容易的事。2017年1月,述职汇报不成功,竞聘主管失败,原因表达能力不强;2017年9月,组织结构改革,竞聘理想岗位失败,原因沟通能力不强,汇报紧张……如何提高表达沟通能力,分外迷茫,正所谓“昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路。”

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