监理工程师的前景
监理业是依靠技术和管理进行服务的特殊行业。监理市场的竞争靠的是技术和管理实力,而技术和管理实力主要靠的就是人才。监理人才作为监理行业“高智能”知识和“高水平”管理的载体,成为决定监理公司保持优势竞争地位的关键因素。监理企业能否吸引、留住并合理充分使用高素质人才,发挥全体员工的主观能动作用是监理企业管理中不容忽视的核心问题。所以监理人才永远是监理企业的宝贵财富,只要世上还有工程监理这个行业的存在,监理人才就必将得到重视。
监理工程师的学习方法
要充分利用每道题的价值。如选择题,选出正确选项后还应指出其他选项为什么错;计算题还有没有其他解法(一题多解);题目条件发生改变后,解题方法会发生什么改变(一题多变)等。
另外一个就是做题的过程也要紧密联系考试用书,哪里不明白的,要在书上找出明确的答案,自己对这个知识点的疏忽是由于什么原因造成的也要及时总结,避免以后犯这样的错误。
历年真题是一定要做的,不光单纯的做,还要认真研究,虽然理论上是说各年和各年的考题是不能重复的,单是其实重点的知识点是有数的,所以对真题的研究,可以让大家摸清考试规律和出题的大概方式,能节约很多时间和精力。
监理工程师的好处
监理工程师的地位:在合同管理上是处于主导地位,合同双方的全部联系是监理工程师进行的,也就是说监理工程师是联系合同双方的唯一渠道。只有这样才能避免管理中出现混乱和误解,更能避免发包人与承包人直接谈判解决争端。在合同实施过程中一旦出现争议,监理工程师应及时调查,科学的作出判断,协商,以合同为准则,公正的作出决定。
监理工程师的相关规定
注册监理工程师有下列情形之一的,其注册证书和执业印章失效:
(一)聘用单位破产的;
(二)聘用单位被吊销营业执照的;
(三)聘用单位被吊销相应资质证书的;
(四)已与聘用单位解除劳动关系的;
(五)注册有效期满且未延续注册的;
(六)年龄超过65周岁的;
(七)死亡或者丧失行为能力的;
(八)其他导致注册失效的情形。
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