南京软件测试培训
南京千锋教育，名师助你圆工程师之梦！
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培训机构的教学环境主要分为两个部分：一是软环境，主要包括同学的水平，学习的氛围、老师的实力等;二是硬环境，主要包括教学场所、教学设施、住宿环境等。 我们先来说一下千锋教育教学环境中的软环境。学生水平参差不齐，既不利于老师进行统一性的教学，同时也不利于构建良好的学习氛围。千锋教育力造IT培训领导品牌，学员百分之九十以上都是大专以上学生，力求为你营造优质的学习环境。
企业级项目负责人 近十年IT行业从业经验，曾任职于百度科技百度知道项目部测试主管和中国银行软件测试经理，多次参与企业级软件的测试工作，拥有丰富的业务流程分析、软件功能测试、系统性能测试、系统接口测试经验。
企业级项目负责人 15年从业经验，先后任职于多家上市软件企业，参与过多个国家级、省部级大型项目的测试工作，拥有丰富的软件测试和团队管理经验。曾为多家企业软件测试部门进行内部培训，同时在国内多所大学及知名机构讲授过软件测试课程及实训项目。
百度联想企培负责人 十五年以上的IT行业技术经验，在软件测试领域工作超过12年，主导了多项复杂IT项目。作为主讲者已完成100多个批次的企业技术培训，并与百度，腾讯，用友等主要IT领导者合作，提供高质量的培训。
1、千锋教育课程教学质量优秀，有专业的讲师团队。千锋软件测试人工智能培训多位讲师均是清华大学的高材生，精通软件测试,C/C++等语言，拥有多年IT企业的相关工作经验以及软件测试教学经验；
2、千锋教育有着科学完善的课程体系，而且，千锋课程技术紧跟前沿脚步。千锋课程大纲历时一年精心策划，通过企业调研，将潮流技术完美融入课程，并随时根据企业需要进行更新，实用性非常强;
3、千锋有严格的管理制度，严谨的教学制度，不断探索促进学习的方法。千锋不允许学生放纵，我们的管理制度可用“魔鬼”来形容，在千锋参加软件测试培训，有懒散的学生，但是绝对没有纵容学生的老师；
4、千锋有专业就业指导，能洞察市场就业情形给予细致的分析，促使学员高质量就业。只要你是千锋教育的学员，就业老师跟你聊面试，交代注意事项，全程关注你的就业情况，关怀备至。
3.0课程安排更紧凑，技术 覆盖更全面！
增加Docker容器技术， 测试环境管理全平台覆盖！
持续加强自动化测试技术， 囊括UI/API/Unit/App等！
扩充CI/CD知识，全方位 提升学习者综合测试管理 能力！
扩大前端技术学习范围，实现 前后端测试开发技术全掌握！
互联网行业中最常见的软件产品类别。
学习掌握电商平台前后端测试开发技术能力，既是软件测试工程师的基本技能要求，
又可在未来就业时斩获更多工作机会。
对软件测试人才技术要求最高的行业。
所以这一类型的项目主要集中在整体课程体系的后段，主要通过项目训练App UI测试、
App自动化测试等高薪岗位的必备能力。
对软件测试人才需求量最大的行业。
在此行业中作为一名软件测试工程师 ，需要擅长全面标准的软件测试能力，另一方面还要具备一定的泛金融领域业务知识。
我们会通过与国内知名金融机构的深度合作，使用在研金融财务软件项目训练学习者的综合测试能力。
当前最热门的技术，其应用领域广泛。
一般大众只了解有大数据研发及分析，殊不知还有大数据测试这项非常重要的职位需求。
我们会引入大数据项目来加强学习者大数据领域的测试能力，进一步提升就业竞争力。
这里首先强调的是提高文字表达能力，其次才是口头沟通能力。沟通能力包含两方面，一方面是说(写)，一方面是听(读)，表达与聆听同等重要。很多测试工程师表达能力不错，但聆听能力很差，有时候甚至忽略聆听。
不得不说编码是程序员最基础的技能，无论哪一门语言，至少要会一种，如果能再具备一定的产品开发经验那就更好了。不要单纯拿编码能力的高低来衡量测试人员水平的高低，测试人员最核心的技能仍是在测试设计上。
在测试工作中每时每刻都需要用到分析能力，同时，分析能力是评估一名测试工程师是否优秀最重要的考核点。就像我们常说的缺陷预防一样，怎么预防?对已发生问题的产生原因能准确定位并把类似问题进行归类，对未发生问题能充分预知风险并准备应对方案，这就是我们追求的零缺陷。
1、开始自学的时候找一本书来入门(软件测试原版第三版很不错)-差不多要1个月左右的时间、要能看懂明白里面的知识、这个阶段主要是学习理论知识 2.....
1、初级测试工程师：一般刚刚入门，熟悉基本的测试流程，入门薪资一般在5000-8000元之间。他们的工作通常是按照测试方案和流程对产品进行功能测试，检查.....
软件测试的发展路线： 软件测试技术路线 从初级测试工程师到中级测试工程师、高级测试工程师、资深测试工程师 软件测.....
软件测试相对于其他来说是比较简单的，零基础也能入门。.....
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