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北京免联考MBA考研的含金量

发布时间:2019-10-24 09:38:20 来源:联展国际学位北京招生点

北京免联考MBA考研的含金量

选择一座城市工作,或择一城终老,许是因为某个人、某段回忆、某件事,选择一所商学院更是如此,因为那所学校可以让自己的梦想触手可及。对于考生来说“没有非常好的MBA项目,只有非常合适的MBA项目”,但是怎样选择适合自己的商学院也成为目前MBA学子们择校的一个关键问题。


法国诺曼底管理学院-工商管理硕士

  • 法国诺曼底管理学院MBA
    法国诺曼底管理学院MBA

    学校介绍

    法国诺曼底管理学院建于1871年,是法国历史为悠久的高等管理学院之一。学校被欧洲管理基金会EFMD和美国国际管理教育联合会AACSB认可、欧洲EQUIS, EPAS及BSIS认证,也是CGE法国大学校协会的成员,是欧洲专业的商业和管理学校之一。

学校优势

  • 北京免联考MBA考研的含金量

    学校排名

    英国《金融时报》2016年全球顶级商学院排名位居63名

    法国《费加罗报》2016年CGE大学精英项目排名中,位居全法第15名

  • 北京免联考MBA考研的含金量

    专业排名

    供应链和物流、港口风险管理专业位居全法第1

    大型事物会展专业位居全法第1

    跨文化营销和谈判专业位居全法第2

  • 北京免联考MBA考研的含金量

    5大国际校区

    分别位于法国卡昂、勒阿弗尔、巴黎、爱尔兰都柏林和英国牛津

    学校依据地理优势建设了多个优质专业

  • 北京免联考MBA考研的含金量

    4个专业研究机构

    PER(港口学教育研究所),InsIDE(发展与创业研究所),IDL(数字教学研究所),OMP(行业与教育观察研究所)

  • 在校师生

    4000名在校学生与就读在职课程的职业人士

    79位专业全职教授,860名外聘教授及讲师

  • 合作大学

    200多所合作大学,遍布全球65个国家

    5000多家国内外企业参与学校组织活动

知学校友

  • Claude Changarnier

    诺曼底管理学院1982年毕业生,微软集团副 ,诺曼底管理学院校友会总会长。

  • Patrick Bourdet

    诺曼底管理学院2003年毕业生,世界500强法国核能企业阿法耶(Areva Med)首席执行官。

  • Frédéric Daruty de Grandpré

    诺曼底管理学院1991年毕业生,法国较大的传媒出版集团PriamaPress 。

  • Aurélien Cotentin

    诺曼底管理学院2004年毕业生,法国流行乐坛天王,2012年法国畅销唱片获得者。

项目优势

  • 法国顶尖,精英教育

    诺曼底管理学院是法国高等商学院系统(Grandes Ecoles)的成员,高等商学院也称“精英商学院”,是法国高等教育体制中的精英教育。

  • 多重国际认证,全球认可

    诺曼底管理学院取得了美国AACSB、欧洲EQUIS和EPAS及BSIS认证, 全球仅有不到5%的商学院获得此四项认证。

  • 免全国联考,面试入学

    免全国联考,入学无雅思托福要求。更看重学员对于工作的思考,实践经验,及对未来的长远规划。经过学校面试即可尽快办理入学手续,节省时间,两年可获得工商管理硕士学位。

  • 中法老师,联袂授课

    本工商管理硕士项目汇集一大批中法知名的,长期致力于经济、金融和企业管理等领域研究的专家学者教授,中国教授采用汉语授课,外籍教授采用英文授课(配中文翻译)。

课程设置

职业发展模块

组织策略模块

组织管理模块

市场营销模块

· 运营管理

· 跨文化管理

· 企业家精神

· 项目管理

· 策略诊断及合作

· 创新管理

· 组织管理

· 信息系统管理

· 人力资源管理

· 顾客行为学

· 营销战略及运营

· 电子商务

经济环境模块

财务模块

外语模块

论文模块

· 经济学

· 商法及劳动法

· 财务管理

· 成本分析及控制

· 商务英语1

· 商务英语2

· 研究方法

· 论文

申请入学

  • 法国诺曼底管理学院工商管理硕士

    入学条件

    满足其中三项条件其中之一:

    √ 大学本科学历学位,具有3年以上工作经验的人员;

    √ 获得国家承认的高职高专毕业学历,具有5年以上工作经验,达到与大学本科毕业生同等学力的人员;

    √ 已获硕士学位或博士学位,并有1年以上工作经验的人员。

读MBA你将获得什么?

思维的转变

在职国际MBA学位

每个学习阶段的思维方法都具有明显的差异。在攻读MBA的过程中,我们不仅能够掌握科学研究和技术工作的能力,还能锻炼出真正独立的社会人格。在自由主动的学习方式下,我们在发现问题、沟通讨论、提出方法、解决问题等方面的能力将得到质的飞跃。

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人脉的提升

在职国际MBA学位

在MBA的同学圈中,很多人在某一方面或某些方面都有着非常丰富的成功经验,除了正常的课堂学习之外,大家课余相互之间的交流沟通本身就是一个非常好的学习过程。因为身处在这样一个环境当中,大家很自然的会取长补短,总体水平就会一起水涨船高。

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平台的提升

在职国际MBA学位

读MBA意味着你学习的平台将得到质的飞跃,既可以获得研究生的学历,又能提升自己的能力,而对于那些大学和专业没选好的的人员来说,这也是一个考上自己理想院校的好机会。

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物质的提升

在职国际MBA学位

据相关调查发现,研究生的平均工资比本科毕业生要高2K左右,所以读MBA未来会拥有更多的选择,更大的发展潜力与提升空间,这些都是与你的物质生活息息相关的。

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读MBA能带来什么?

一、专业管理知识


MBA是一种商业语言,更是一种研究商业本质和逻辑的科学。MBA课程中的财务、营销、HR、企业运营策略等可以帮你了解到整个相关的商业逻辑。包括一些商业案例等实战训练、思维能力训练。


如管理经济学讲述了微观经济的常识,市场营销课涉及定价策略,DMD给我们提供了数据模型分析的方法与工具,公司理财则展示了做为一个公司核心的财务方面的理论。


二 人际关系网络的建设


这是积累人脉的捷径,MBA 的人脉圈可能是中国商业人脉圈里比较有含金量的一支。我们在工作中只能积累本行业的人脉,MBA的同学当中来自各行各业,很多人在某一方面或某些方面都有着非常丰富的成功经验,除了正常的课堂学习之外,大家课余相互之间的交流沟通本身就是一个非常好的学习过程。因为身处在这样一个环境当中,大家很自然的相互交流、借鉴和学习,共同提高。


三 思维模式的改变


MBA教育重要的特点是实用性,不重在灌输知识,而在于你怎样用你学到的知识去指导你的管理工作。


长期以来,我们每个人在工作中都形成了固有的思维模式和观念,而这种观念和思维模式决定了一个人的行为。MBA给我们带来的重要的价值是理性的认识自己,是对我们固有的观察、分析、思考和决策的思维模式的扩充。让自己在思维、视野、语言和交流的能力、判断和决策能力等方面得到很大的提高。经过MBA的学习,从整体上去把握一个知识体系的结构,知道如何去系统的看待问题,然后经过实践和应用,把知识转化为能力,从而达到学以致用,融会贯通。


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报名电话

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考试资讯

MBA面试通关的12个妙招


通常面试官们寻求的信息有12种,了解这些要点并能有准备地谈及每个要点和你本人相关的地方,就能够使你准备得更好,并对面试进程把握得更好。把你的12种观点当作核心信息,为展现你最好的技能和管理潜质而准备。结合你自己的信息,尝试着大声回答每个问题,然后评价你的进步,可能你会发现,简明扼要、轻松流畅的谈论这些问题,你还需要、更多的练习。

1.职业热情

问一下自己:“为什么有兴趣从事管理工作?你觉得你对管理工作充满激情吗?如果是的话,为什么?”最好给出一些具体的例子。这些例子可以是你带领团队向顶量销售业绩挑战,也可以是你在某一产品项目组中从产品研发到最后上市中的任何一件事情。

2.动机和目的

面试官想要知道你为什么要读mba,试问你自己:“为什么要报考MBA?为什么要报考这所院校的MBA?”不要简单重复你简历上的内容,MBA能给你带来什么这是你思考的关键,你的性格特点是否适合你所报考的院校,你对你所报考的院校有多少了解。

3.技能和经验

想一想你的关键技能,并考虑如何将它们用在平时的工作中。避免陈词滥调和泛泛而谈;相反,要提供详尽的证据。想像你的弱点,并考虑如何把它们减少到最低的程度,使它们和你的力量均衡。尽可能地客观描述你自己,避免盲目自大或过分谦虚。

4.职业作风

描述你的职业品质,包括细心、努力和责任感。举例证明你如何把一个重要项目坚持到底,并获得了你所期盼的结果。说明你如何收集资料,如何预见困难险阻,如何应对压力。

5.领导才能

提供证据来证明你的影响力,包括创造能力、主动性、富有机智和领导才能。你能够为上面的每一项提供什么样的事例呢?事例应集中在你如何解决问题、带领团队战胜困难,如何利用可能被忽略的机会,如何赢得别人的支持来实现各个目标。

6.适应工作的能力

谈谈你所具备的工作能力是如何适应本职位的要求。你的回答应该对你过去的工作既有肯定的描述同时也要作否定的描述,不要作长篇大论,告诉面试官你的适应能力正是你读MBA最好的理由。

7.人际交往能力

在过去的工作中,你是如何同其他人合作协调的?什么类型的人喜欢和你在一起工作?公司的顾客或客户对你有怎么样的反应?你的目的是让面试官有信心,感觉你的性格适合做管理工作。

8.管理方式和交际技巧

谈谈你的管理方式和你运用于同事和领导间的交际技巧。重点在于你怎样工作,而不是你能做好什么样的工作。你将会是一个什么样的管理者、什么样的同事、什么样的员工?给出你自认为有影响力的个人或是著名领导的例子。为什么这些人能够获得这么大的成功。

9.解决问题的能力

举例证明你解决问题的能力。在过去,你是如何解决难题的?回答这些问题的侧重点应该放在实际问题的解决、合理的方法、工作的实际成果。

10.工作成就

考虑你的工作主动性和工作成就。举例说明你的付出得到的回报。不必过多地介绍工作背景,答案应该集中在你采取了什么样的行动和获取了什么样的成果。

11.职业报负

使你的工作报负适应于你读MBA的现实需要以及你未来的职业规划,应该强调你希望通过MBA的学习想要提高的技能和能力。

12.个人兴趣和爱好

你有正常的生活方式吗?你的个人兴趣和职业兴趣是否协调。

将上述12条关键信息充分理解了,把他们整理成简单的摘要,这将成为你面试时有效的利用工具。有了以上的准备我们现在就可以进入下一个环节了。


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