青岛抖音培训课程

网络在21世纪以极其惊人的速度发展成熟,而作为新的媒介平台,也必然成为众商家的角逐之地.网络营销所具有的巨大优势让网络营销日益繁荣。网络营销作为互联网时代的朝阳产业,对应聘者的要求也出现了一些新特征,其中最明显的就是对复合型人才的要求，它要求应聘者具有计算机、网络、市场营销等多重知识背景。网络营销人才在就业市场上极度紧缺,出现了巨大的人才缺口。

一、微博营销

以新浪微博为例，营销大号已然成为微博江湖里盈利模式较清晰的一种模式。

二、网络营销策划规划

很多的中小企业并不是走一步看一步，而更需要一个长期的营销目标来规划他们的兵力分布。

三、新闻营销

软文基本上是新闻营销战役里面的佳装备，一篇好的软文可以立马形成转化率，一般利用新闻营销实现网赚目的的营销。

四、网站SEO

对于营销手段来说，前面的转化周期相对比较长。

五、竞价系统营销

通过长尾关键词帮助企业挖掘佳转化率的关键词。小的企业都会选择把优势兵力放在拿下客户上而不是选择与同行硬碰硬的抢占高流量关键词。

网络营销包含的内容非常多，目前比较常见的有：

心动营销，线上营销，互联网营销，在线营销，网络营销，口碑营销，视频营销，网络事件营销，社会化媒体营销，微博营销，博客营销，知识营销，整合营销，百科营销，百度知道，百度贴吧，百度推广，B2B营销，B2C营销，网络品牌推广，邮件营销，即时聊天软件营销，网络精准推广等。

网络营销已经变成人们日常生活的一部分了，因为它成本低，效率高，传播广，效果好。比起传统的品牌宣传手段，性价比高出很多，成本差距也是相当大!企业都开始应用网络营销，人才需求量也是越来越大，薪资自然不会低。

最后附北上广三地网络营销平均薪资供大家参考。

北京网络营销平均薪资为8080元，并且66%的同行业人员表示此次调研统计薪资偏低。

上海网络营销平均薪资为7960元，并且69%的同行业人员表示此次调研统计薪资偏低。

广州网络营销平均薪资为6640元，并且77%的同行业人员表示此次调研统计薪资偏低。