一建《水利水电》专业就业方向:就业方向:水利水电工程管理、施工企(事)业单位;从事水利水电工程技术管理与经营管理、建设项目管理、施工管理、水情信息处理、水资源分析与评价、水库调度运用、水质监测、水源工程建设、城乡供水、防洪抢险、河道整治、水土保持等技术和管理工作。
2020年政府工作报告提出,人力 支持“两新一重”建设,加强投 资力度,加快新基建发展,工程 管理专业人才需求越加扩大。政策来源:政府工作报告
建造师被纳入国家职业资格目录准 入类,且注册建造师管理规定单位 技术负责人、项目负责人、项目技 术负责人必须持证上岗。政策来源:注册建造师管理规定(征求意见稿)国家职业资格目录。
2020年1月1日,一级建造师 临时证书退出执业舞台,企业原 有建造师岗位空缺,证书需求量 持续走高。政策来源:关于取消一级建造师临时执业证书的通知。
大数据技术进行课程更新提醒、上课安排督促、报考节点跟进、邮寄过程追踪、答疑进度可视、阶段测验提示等,标准统一、服务可控。
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一级建设单位应当妥善保管其国家政府服务平台(以下简称“政府服务平台”)账户,并承担因其保管不当而导致账户信息泄露的一切后果。一级建造师可以登录政务平台,输入“我的证书”查看下载电子证书。在浏览和下载电子证书时,我应确认电子证书的使用期限。电子证书的有效期为180天,但如果注册专业的有效期从65岁起为180天或不足180天,电子证书的使用期限以注册专业有效期届满之日或注册专业年满65周岁之日为准。超过使用期限的电子证书无效。你需要再次下载电子证书,并再次确认使用期限。
课程内容
Course content模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲。服务:1.配备专属班主任跟进督学;2.尊享学员专属APP题库训练;3.专享专职教研VIP1答疑通道;4.提供学员学术服务平台支持;5.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。
模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、考前点题。服务:1.配备专属班主任跟进督学;2.尊享学员专属APP题库训练;3.优享专职教研VIP2答疑通道;4.提供学员学术服务平台支持;5.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。
模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、点睛实操。服务:1.配备专属班主任跟进督学;2.尊享学员专属APP题库训练;3.优享专职教研VIP2答疑通道;4.提供学员学术服务平台支持;5.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。
模块:基础导学、考点精讲、章节习题、考前串讲、套题密训、案例实操、考前刷题、考前集训。服务:1.配备专属班主任跟进督学;2.尊享学员专属APP题库训练;3.尊享专职教研VIP3答疑通道;4.提供学员学术服务平台支持;5.纸质邮寄配套学习资料包邮到家。
模块:集训提升课、名城集训。服务:1.专属班主任+现场服务班主任+专职助教老师3V1督学指导;2.尊享学员专属APP题库训练;3.VIP3答疑通道+名城集训助教现场面授答疑;4.提供学员学术服务平台支持;5.纸质邮寄配套学习资料包邮到家;6.统一免费提供名城集训营面授课程标准食宿服务。
开课方向:【网络精选班/网络全程班】建筑/机电/市政/公路/水利/通信/民航/港口/铁路/矿业
【白金班/钻石班/插班生集训营】建筑/机电/市政/公路/水利/通信
在这个越来越注重“人证合一”的时代,每年都有数以万计的人参加各类考试,咱们一建考试也不例外。然而住建部公布的每一批次注册名单,几乎都有不符合注册标准的。今天就一起来了解一下,注册一建证书,都需要具备哪些条件:1. 经考核认定或考试合格取得资格证书;2. 受聘于一个建设工程勘察、设计、施工、监理、招标代理、造价咨询等单位;3. 达到继续教育要求;4. 没有《注册建造师管理规定》第十五条所列情形。
课程特色
The course characteristic介绍考试信息规划备考方案做到心中有数。
按照章节顺序融入3D动画详细讲解考点。
对搭精讲课程以题带点巩固强化知识运用。
提炼核心要点系统剖析考点深度巩固拔高。
每科2套试卷还原考试题型仿真实战模拟。
考前集中强训以题带点巩固会做题做对题。
每科4套试卷明确出题形式学会做题方法。
分析考试方向题点结合查漏靶向巩固补缺。
考前圈化考点高频要点提炼临考强化记忆。
针对现场识图专项梳理攻克突破实操难题。
学点练题测试闭环复习要点扎实掌握考点。
测试讲评总结真题模拟演练巩固所学内容。
依托考试规律专题讲解要点不漏一个要点。
白天讲晚上练考点靶向发力临考强力突破。
一级建造师人口的不断扩大,会逐渐降低原本与其他群体的待遇水平,同时,随着更多人追求一级建造师的资质,这个群体的压力也日益增大。然而,与其说这是一个缺点,不如说是形势的需要。项目经理素质的提高推动了行业的进步,激烈的竞争也让从业者不得不提升自己,紧跟潮流。
优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构,主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务,经过十几年的发展,设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构,拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络,组建了自有的教学和教务团队,形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系,现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。
优路教育采用线上教学为主、线上和线下结合的融合式教学模式,在教学过程中融入实景模型、智能题库、移动课堂、3D动画和交互软件等技术开展知识服务。总部统一发展战略、统一经营管理、统一教研设计、统一教学安排、统一服务体系,推行标准化教学服务和教学管理,依托教研基地为学员提供标准化培训课程,通过线下分支机构开展属地化服务。
目前,优路教育依托教学模式创新、经营模式创新等创新模式,利用线上学习平台、3D模拟仿真教学、智能教学产品等创新技术,开展新业态培训服务和OMO大数据教学等创新教学多位一体,积极探索未来职业教育发展新模式。
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